英國雇主抱怨大學畢業生缺乏技能

畢業生
Image caption 只有20%的雇主表示,他們招聘的大學畢業生具備足夠的就業技能。

一項調查說,有超過一半的英國雇主認為他們招聘的大學畢業生離開大學時「沒有做好就業凖備」。

這個發現給大學畢業生的就業能力畫上了一個句號。

目前,越來越多的英國大學為了爭取優秀學生,都隨著課程提供學生與就業相關的內容,例如實習或產學合作等項目,為的是提高學生未來就業的機會。

但是只有20%的雇主表示,他們招聘的大學畢業生具備足夠的就業技能。

就業凖備

調查發現,52%的新進人員沒有做好就業凖備。有35%的雇主認為,沒有做好就業凖備的大學畢業生比例更高。

甚至有17%的雇主認為,沒有一名新招聘的大學畢業生做好了就業的凖備。

綜合雇主的需求,大學畢業生最重要的技能包括溝通、團隊合作、抗壓力和守時的習慣。

有關調查由《泰晤士報》和《星期日泰晤士報》委托YouGov網站進行,一共詢問了635位雇主。

(編譯:陳書敏 責編:顧垠)

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