留英訪談:留英校友職業發展研討會

更新時間 2012年 10月 23日, 星期二 - 格林尼治標準時間09:02
留英校友職業發展研討會

同學們可以在研討會上與用人單位直接接觸

畢業後的就業去向一直是留英中國學生特別關注的問題。英國大使館文化教育處即將在英國3座城市舉辦就業研討會,為廣大留英校友提供建議和直接與中國企業接觸的機會。子川專訪活動組織者英國大使館文化教育處官員李虹。

為幫助廣大中國學生就業,10月26日到28日,英國大使館文化教育處(British Council)將分別在倫敦、伯明翰、愛丁堡舉行3場留英校友職業發展研討會暨小型招聘會。

研討會的組織者之一,英國大使館文化教育處教育推廣經理李虹接受我的專訪,介紹本次活動,也向留英校友提出建議。

子川:英國大使館文化教育處舉辦留英校友職業發展研討會已經有幾年的歷史了,今年這屆跟以往有什麼不同?

李虹:首先,今年的場次多,以往我們可能去兩個地方。今年為了照顧到從南到北所有學生的需求,活動在倫敦、伯明翰、愛丁堡三座城市舉行。其次,我們這次帶來了一些有招聘需求的企業,為大家直接提供第一輪面試的機會,也為這些中國企業搭建一個良好的平台,直接與優秀的留英學生接觸。

子川:場次增加也是照顧到留英學生的總量增加了?

李虹:是的。去年,我們是在倫敦和曼徹斯特舉行了小型研討會。當時,我們發現,每場活動都是爆滿,甚至有些同學被迫坐在地上聽講座。英國這邊對場地人數的限制也比較嚴格,根本安排不開。考慮到這個問題,加之為了讓很多在英格蘭北部或者蘇格蘭讀書的同學便於參與,今年我們特別在愛丁堡加開一場活動。

現在的企業雇用員工的時候會比較慎重。在我們的活動上,這些公司會收簡歷,安排第一輪面試,還有很多步驟要走。我覺得,這是一個非常好的機會,讓留英學生可以向心儀的企業直接遞交簡歷。

我們每年3月在中國幾大主要城市也舉辦類似的活動。通常,求職者在研討會上遞交簡歷之後,很快就會接到面試通知,有的人在一周之內就可以安排第二輪、甚至第三輪面試,可能在一個月內就可以正式上崗。可以看出,企業招收留英畢業生的急切心情。

子川:參加活動的企業都是經過精挑細選?

李虹:我們本著對留英學生負責任的態度,也想做第一次的嘗試,看看企業和求職者之間的需求如何,所以我們精挑細選了華晨寶馬、微軟亞太研發集團,以及代表很多企業出席活動的Fesco,提供很多招聘信息。

參加活動的資深人力資源專家都跟我們合作多年了,經常出席我們在中國和英國的活動。這些也是我們人力資源專家網絡中的一部分。比如,這次來英國出席活動的林磊是微軟亞太研發集團人力資源總監,他負責集團的校招工作。他去年也參加了我們在英國的研討會,為廣大留英中國學生分享了招聘過程中的注意事項等等。

另一位專家張勇是愛普生(中國)人力資源與組織發展高級經理,他也曾經在中國對即將赴英留學的學生做過講座,建議大家在出國之前就考慮到自身職業規劃的方方面面,從而幫助他們在回國之後順利就業。

子川:你覺得近年來留英學生在就業方面有什麼特點?

李虹:我們看到很多同學到英國攻讀商科類專業,回國之後也有很多人扎堆在這樣領域求職。我們也希望向同學們介紹,在選擇專業上其實可以更靈活。為了更好地服務於已經選擇商科的學生,我們也盡量聯繫了更多可以提供這個領域工作崗位的公司加入我們的招聘會。我們希望在這方面向大家提供最好的幫助和服務。

子川:你本人也曾經在英國留學,你對留英中國學生有什麼建議?

李虹:我的建議是,在讀書期間,要把全部的精力投入到學習和生活中,一定要利用在英國的時間多吸取知識。同時,也要考慮到自身未來職業發展的方向。這樣,在學習期間也可以有的放矢地發展自身技能。

我了解到,現在很多英國大學都為國際學生提供就業方面的幫助,比如,就業辦公室(career office)會幫助檢查簡歷、安排實習以及面試技巧培訓等等。我希望廣大留英中國學生能夠接受這些服務,主動尋求幫助,以鍛煉自己在求職方面的能力。

另外,我們也從各個雇主那裏了解到,大家對留英畢業生的反饋是相當不錯的,在語言能力、團隊合作能力等方面都有很高程度的認可。但是,同學們需要認識到的是,在中國本土學習的學生接觸到的本地求職信息更多,也有很多實習、兼職工作的機會,而這些是留英學生所不具備的。

無論是在中國也好,英國也好,大家都應該多花時間來關注自己未來就業領域、相關公司的信息,並且努力爭取在英國找一些實習的機會。很多留英學生是沒有任何全職工作經驗的,但是,如果你有實習經驗,那麼對你將來找工作也是有很大幫助的。

子川:那你怎麼看海歸成為「海待」的現象?

李虹:留英校友絕對是潛力股,他們絕對不是說能力不夠。其實,海歸剛剛回國,在短時間內找不到工作是很正常的現象,因為大家都面臨這樣那樣的雙向選擇。

我們做過相關調查,結果表明,留英校友在3到6個月之內基本上都能找到工作。所以,我希望大家在等待和尋找的階段把心態放平,一定要堅信自己是有這個能力的。

在英國求學期間給大家帶來的知識和能力方面的培養不是短期效應,而是長期的。等到將來,有了工作經驗之後,這些長期效應就會更好地發揮出來。

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